Tuloksia haulle "%22Teemme%20hyv%C3%A4%C3%A4%22"
Epäasiallista kohtelua tai väkivaltaa ei saa hyväksyä työpaikalla. Niiden kitkeminen on yhteinen asia. Väkivallan, sen uhan tai epäasiallisen kohtelun puheeksi ottaminen ei ole helppoa, mutta tilanne pitää saattaa työnantajan tietoon mahdollisimman varhaisessa vaiheessa. Kun asia on tiedossa, työnantajalla on lain mukainen velvollisuus ryhtyä toimiin tilanteen korjaamiseksi.
30.11.2022 SisältösivuAmmatillisen 2. asteen opettajat, opinto-ohjaajat, koulutuspäälliköt ja rehtorit, sekä muu opetushenkilöstö sopimusalasta riippumatta, tule Rotin jälkilöylyihin juttelemaan, kysymään, kertomaan ja kuulemaan työhösi liittyvistä sopimus- ja työaika-asioista tiistaina 14.11. klo 16.30–17.30!
06.11.2023 TapahtumaTervetuloa Joku roti! -webinaariin keskiviikkona 8.11. klo 17.00–18.00! Tämän Roti-koulutuswebinaarin kohderyhmänä ovat kaikki ammatillisen 2. asteen opettajat, opinto-ohjaajat, koulutuspäälliköt ja rehtorit, sekä muu opetushenkilöstö sopimusalasta riippumatta. Tule kuulemaan työhösi liittyvistä sopimus- ja työaika-asioista.
06.11.2023 Tapahtuma