Sökresultat för "AKTA"

Kommunala sektorns avtalsförhandlingar avbröts den 19 mars. FOSU uppger att orsaken är hälsovårdsfacken Tehys och SuPers orealistiska krav om löneförhöjningar på över tio procent.

Offentliga sektorn behöver avtal, vilka maximalt omfattar tio månader så att löneförhöjningarna motsvarar den allmänna linjen. Så föreslår FOSU:s ordförande och verksamhetsledare, som dryftade arbetsmarknads- och coronasituationen sent den 16 mars.

OAJ och Talentia har kommit överens om gemensamma förhandlingsmål och organisatoriskt samarbete beträffande de pågående förhandlingarna inom kommunsektorn.

OAJ har sammankallat organisationens fullmäktige till ett extra möte. Syftet är att besluta om åtgärder för att få fart på arbetsmarknadsförhandlingarna.

De extra löneförhöjningarna som Helsingfors stad gav lärarna inom småbarnspedagogik visade att staden uppskattar vårt arbete. Förhöjningarna är också ett steg i rätt riktning; lönenivån borde höjas i hela branschen eftersom lönen inte motsvarar arbetets svårighetsgrad, säger Susanna Jauhianen.

På sidan har vi sammanställt frågor och svar om strejk. Sidan uppdateras vid behov. Om du inte hittar svar på din fråga kan du kontakta oss på lakkovahti@oaj.fi.

Granska dina kontaktuppgifter och säkerställ att vi når dig via e-post och sms i händelse av en arbetskonflikt. Medlemmar, vilka uppdaterar sina uppgifter i mars, deltar i en utlottning av Marimekko-presentkort.

OAJ förbereder tillsammans med andra fackorganisationer att ta förhöjningen av de yrkesbaserade pensionsåldrarna till Europas människorättsdomstol. Målet är att få förhöjningen upphävd.

OAJ-medlemmarnas tjänste- och arbetskollektivavtal går ut 31.3.2020. Nu förhandlar man om nya avtal; bland annat om lön, arbetstider och frågor om välbefinnande i arbetet.

OAJ och FOSU sade igår upp alla tjänste- och arbetskollektivavtal som gäller för OAJ-medlemmarna. Nuvarande avtal följs som vanligt ända tills man har enats om nya kollektivavtal och de har trätt i kraft.