Sökresultat för "Sivista, ammatilliset aikuiskoulutuskeskukset"

OAJ eftersträvar i de kommande avtalsförhandlingarna ett flerårigt löneprogram som skulle möjliggöra bättre löner och andra anställningsvillkor för lärarna. Läs kort och gott vad ett löneprogram innebär.

Av OAJ:s avtalsområden har den privata undervisningssektorn vuxit sig starkare under de senaste åren. Det här förklaras av att nästan alla yrkeshögskolor har övergått från Avainta Arbetsgivarna till Bildningsarbetsgivarna.

OAJ eftersträvar i avtalsförhandlingarna ett flerårigt löneprogram med vilket lärarnas löner och andra anställningsvillkor kan förbättras.

OAJ styrelse har idag godkänt de förhandlingsresultat som nåddes med Bildningsarbetsgivarna tidigare i veckan. Avtalsperioden för den privata undervisningssektorn och vuxenutbildningscenter är 24 månader. Uppgörelsen följer den allmänna linjen och bestämmelserna om arbetstidsförlängningen slopas.

OAJ och Bildningsarbetsgivarna nådde i natt ett förhandlingsresultat för den privata undervisningssektorn. Samtidigt fick man i mål avtalsförhandlingarna för lärarna i vuxenutbildningscenter. Uppgörelsen gäller över 8 000 OAJ-medlemmar.

Förhandlingar om nya tjänste- och arbetskollektivavtal för OAJ:s medlemmar har fortsatt inom alla andra avtalsområden förutom i kommunsektorn.

Även om kommunsektorns förhandlingar avbröts, fortsätter man förhandla inom de andra avtalsbranscherna. OAJ:s förhandlare arbetar också under veckoslutet.

Kommunala sektorns avtalsförhandlingar avbröts den 19 mars. FOSU uppger att orsaken är hälsovårdsfacken Tehys och SuPers orealistiska krav om löneförhöjningar på över tio procent.

Offentliga sektorn behöver avtal, vilka maximalt omfattar tio månader så att löneförhöjningarna motsvarar den allmänna linjen. Så föreslår FOSU:s ordförande och verksamhetsledare, som dryftade arbetsmarknads- och coronasituationen sent den 16 mars.

OAJ har sammankallat organisationens fullmäktige till ett extra möte. Syftet är att besluta om åtgärder för att få fart på arbetsmarknadsförhandlingarna.