-
Uutinen 29.07.2025OAJ vastustaa jyrkästi määräaikaisten työntekijöiden aseman heikentämistä
OAJ antoi lausuntonsa määräaikaisuuksien helpottamista koskevaan lakiehdotukseen. Ehdotetut muutokset heikentävät merkittävästi työntekijän asemaa ja työsuhdeturvaa ilman tasapainottavia toimia.
-
Lausunto 25.06.2025Lausunto hallituksen esityksestä terveydenhuoltolain muuttamisesta
OAJ on antanut lausuntonsa sosiaali- ja terveysministeriölle koskien hallituksen esitystä terveydenhuoltolain muuttamisesta. Esityksessä ehdotetaan muutoksia neuvola-, koulu- ja opiskeluterveydenhuoltoon sekä suun terveydenhuoltoon liittyen.
-
Sisältösivu 25.06.2025Epäasiallinen kohtelu ja häirintä
-
Tiedote 02.06.2025OAJ: Hallituksen ei pidä heikentää määräaikaisten työsuhteiden perusteita
Hallituksen esitys määräaikaisten työsuhteiden perusteiden heikentämisestä lähti tänään lausuntokierrokselle. OAJ vastustaa esitettyjä heikennyksiä, sillä ne lisäävät työelämän epävarmuutta ja vaikuttavat tätä kautta esimerkiksi opettajan ammatin vetovoimaan.
-
Uutinen 12.11.2024OAJ vastustaa: Vuodeksi määräaikaiseen työsuhteeseen ilman perusteita
Hallitusohjelman työelämäheikennyksiä koskevat suunnitelmat jatkuvat. Syyskuussa työnsä aloitti työryhmä, jonka tehtävä on laatia esitys määräaikaisten työsopimusten mahdollistamisesta enintään vuodeksi ilman perustetta.
-
Uutinen 11.11.2024OAJ:n työhyvinvointirahasto ei järjestä avustusten hakukierrosta vuonna 2025
OAJ keskittyy tulevana vuonna rahaston toiminnan kehittämiseen ja aiemmin tuettujen hankkeiden hyödyntämiseen.
-
Sisältösivu 17.09.2024Tutustu aiempiin tuen saajiin ja hankkeisiin
-
Julkaisu 15.09.2024Opetusalan työolobarometri
Teemme joka toinen vuosi työolobarometrin, jotta voisimme parhaiten ajaa koulutus-, kasvatus- ja tutkimusalan ammattilaisten etuja. Uusin Opetusalan työolobarometri julkaistiin elokuussa 2024.
-
Sisältösivu 28.08.2024Rakentamisen ABC rehtorille ja päiväkodin johtajalle
-
Sisältösivu 22.08.2024Irtisanomispäätöksen riitauttaminen
Aihepiiri haku
Tuloksia haulle "Työolot"