Työelämäopas
Työelämäoppaamme antaa koulutuksen, kasvatuksen ja tutkimuksen alan ammattilaisille tietoa alan työehdoista ja ratkaisuja ongelmatilanteisiin.
Oletko solmimassa uutta palvelussuhdetta?
Tutustu, mihin sopimusalaan työsi kuuluu ja millaisia asioita sinun tulee huomioida, kun otat vastaan uuden työpaikan.
Tunnetko sopimuksesi?
Alalla on monta virka- ja työehtosopimusta. Tiedätkö, mikä on sinua koskeva sopimus?
Perheenlisäystä tiedossa?
Äitiys- ja isyyslomat, vanhempainvapaa, hoitovapaa ja muut perhesyistä saatavat vapaat.
Suunnitelmissa opinnot tai vuorotteluvapaa?
Erityiset vapaapäivät ja harkinnanvaraiset vapaat.
Sairastuitko?
Sairauspoissaolot, lääkärikäynnit, työtapaturmat ja lomalla sairastuminen.
Pidätkö huolta työhyvinvoinnistasi?
Työn kuormittavuus ja stressi vaikuttavat heikentävästi työhyvinvointiin – työterveyshuolto ja kannustava työympäristö auttavat!
Mistä turvallinen työympäristö muodostuu?
Kaikkien tulee saada tuntea olevansa turvassa työpaikallaan, joten turvallinen ja terveellinen työympäristö on ensiarvoisen tärkeää.
Kuka vastaa työpaikan työsuojelusta?
Työnantajan velvoitteena on huolehtia työympäristön turvallisuudesta, tasa-arvosta ja hyvinvoinnista. Työsuojelu on kuitenkin yhteistyötä.
Miten työsyrjintään voi puuttua?
Hyvä työyhteisö toimii tasa-arvoisesti ja yhdenvertaisesti.
Millä perusteilla palvelussuhde voi olla määräaikainen?
Määräaikaiset palvelussuhteet ovat poikkeuksia.
Eikö kaikki sujunutkaan?
Varoitukset, kuuleminen, päättämisen riitauttaminen ja virantoimituksesta pidättäminen.
Miten yt-tilanteissa toimitaan?
Yt-menettely on työnantajan ja työntekijöiden välinen neuvottelu, jonka tarkoituksena on kehittää työpaikan toimintaa ja työntekijöiden mahdollisuuksia vaikuttaa työhönsä.
Millä perusteilla irtisanominen voidaan tehdä?
Lomautukset, yt-menettelyt ja koeajan purku.
Työhön koulutus-, kasvatus- ja tutkimusalalle?
Vinkkejä ja tukea työnhakuun ja urasuunnitteluun sekä ohjeita työttömyyden varalle.
Eikö ratkaisua löytynyt?
Oma luottamusmiehesi ja OAJ:n toimiston asiantuntijat tukevat ja auttavat sinua työelämän eri tilanteissa. Katso, ketkä auttavat sinua.
Jäsenetuja hyvinvointiin ja työstä irtautumiseen
Saat työhyvinvoinnin lukuvuotena kolme uutta jäsenetua: Academy of Brainin verkkovalmennuksen, Fiilismittarin ja Firstbeat-hyvinvointianalyysin. Muistathan myös muut hyvinvointia tukevat jäsenedut, kuten alennukset lomapalveluista ja kuntosalista.
HyvinvointiedutUusimmat julkaisumme
08.11.2019
Palkka polkee paikallaan, työ pirstaloituu
Yliopistoissa opetustyötä tekevien henkilöiden palkat polkevat paikallaan ja työ pirstaloituu. Työhyvinvointia lisäisivät paremman palkkauk...
18.09.2019
Hyödynnä sak-työaikasi!
Opas varhaiskasvatuksen opettajien suunnittelu-, arvointi- ja kehittämistyöajan käyttöön sekä selvitys työaikaa koskevien erityismääräysten ...
30.08.2019
Voi hyvin työssä! − Joka jäsenen työaikaopas
Työaikaopas kuvaa sopimustulkintojen työaikaan liittyviä pääkohtia. On siis syytä huomioida, että poikkeuksia ja yksityiskohtia on paljon. V...