Tutustu aiempiin tuen saajiin ja hankkeisiin

Yli 50 000 euron avustukset myönsi OAJ:n hallitus, sitä pienemmät OAJ:n puheenjohtajisto.

Osalle myönnettiin haettua pienempi määräraha tarkoituksena turvata hankkeen ydintavoitteen toteuttaminen mutta ei kattaa kaikkia hankkeeseen mahdollisesti liittyviä toissijaisia kuluja kuten tarjoiluja. 

1. KILO-malli – Opettajien työhyvinvoinnin tukiverkon ja verkoston rakentaminen, 150 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kilon koulu, Espoo

2. Tunnetaidoista tukea työhyvinvointiin, työssäjaksamiseen ja tiimin vuorovaikutukseen, 81 964 euroa
Hakija: OAJ:n Jyväskylän paikallisyhdistys

3. VAAOsyke – yhteistyötä ja pedagogista hyvinvointia strategian toimeenpanolla, 75 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Valkeakosken seudun koulutuskuntayhtymä

4. Itsensä ja tiimien johtaminen tarvelähtöisessä tiimiorganisaatiossa, 67 764 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Varalan urheiluopisto

5. Yhteistyöverkostosta (AKOL, SKO, TOOL) avaimia työhyvinvointiin – työnantajaedustajat mukaan kehitystyöhön! 67 000 euroa
Hakija: SKO ry (AKOL, TOOL)

6. Ratkaisukeskeistä työyhteisösovittelua Lahden kouluihin, 66 000 euroa
Hakija: Lahden opettajien ammattiyhdistys

7. Ammatillinen hyvinvointi osana opettajan ammattitaitoa, 56 700 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Uskelan koulu, Salo

8. Hajaannuksesta hallittuun hyvinvointiin, 54 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Laurentius-koulu, Lohja

9. Työhyvinvointihanke Voimaksi, 52 000 euroa
Hakija: OAJ Oulun paikallisyhdistys

10. Lomautuksista kohti työhyvinvointia – työnohjaus työssäjaksamisen voimavaraksi Iitin kunnassa, 48 154 euroa
Hakija: OAJ Iitin paikallisyhdistys

11. Pääasia, ettei ruveta mököttähän – Hyvinvointi kaustislaisissa opetus- ja kasvatustyöyhteisöissä varhaiskasvatuksesta lukioon, 47 000 euroa
Hakija: OAJ:n Kaustisen paikallisyhdistys

12. Samalle kartalle – uuden yhtenäiskoulun kehittämisprosessi toiminnan tavoitteiden, rakenteiden ja prosessien selkiyttämiseksi / Työn tauottaminen – hetki itselle kiireen keskellä, 46 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Roukon yhtenäiskoulu, Valkeakoski

13. Vakaopen keskiviikkokeskustelu – Varhaiskasvatuksen opettajien mentorointiohjelma, 40 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Itä-Suomen yliopisto, Joensuu

14. Buustia opeen ja työyhteisöön, 37 500 euroa
Hakija: OAJ:n Euran Opettajien paikallisyhdistys

15. Työhyvinvointipaja Turku – kasvatus- ja opetusalan työhyvinvoinnin kehittämishanke 2022–2023, 35 000 euroa
Hakija: OAJ:n Turun paikallisyhdistys

16. Hyvinvointia yhdessä! 35 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Haukiputaan koulu, Haukipudas

17. Työnohjaus (yksilö-/ryhmätyönohjaus sekä esimiestyönohjaus) sekä koulutus, jolla tuemme kunnan opetushenkilöstöä kouluverkkouudistuksen aiheuttamassa muutoksessa, 35 000 euroa
Hakija: OAJ Nakkilan paikallisyhdistys

18. Mitä, jos opettajien työelämä olisikin hyvinvoinnin keidas? 32 488 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Koiviston koulu, Tampere

19. Eettinen työkuorma yhdessä hallintaan, 30 668 euroa
Hakija: OAJ:n Ylöjärven paikallisyhdistys

20. Turvallisuustaitoja opettajille, 30 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Ounasrinteen koulu, Rovaniemi

21. Työvireen vahvistaminen rehtoreille ja opettajille Limingan kouluissa – sparrausohjelmalla hyvinvointia, laatua ja itsensä johtamisen taitoa työyhteisöjen toimintaan, 29 650 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Tupoksen koulu, Limanka

22. Vertaistuessa on voimaa! Työnohjausta ja täydennyskoulutusta työhyvinvointia tukemaan, 28 936 euroa
Hakija: OAJ:n Liperin opettajien paikallisyhdistys

23. Lapin AMKn Opettajan Korona Exit 2.0 eli OKE2.0, 28 262 euroa
Hakija: OAJ:n Lapin ammattikorkeakoulun paikallisyhdistys

24. Tasapainoista työhyvinvointia Nokian lukion opetustyöhön ja työyhteisöön, 27 369 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Nokian lukio, Nokia

25. Kohti yhteisiä toimintatapoja ja -malleja ryhmätyönohjauksen avulla, 25 600 euroa
Hakija: OAJ:n Saarijärven paikallisyhdistys

26. Työhyvinvoinnin lisääminen Friisilän koulussa, 25 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Friisilän koulu, Raisio

27. Niskalenkki uupumuksesta – työnohjauksella tukea opettajien hyvinvointiin, 23 000 euroa
Hakija: OAJ:n Ilmajoen Paikallisyhdistys

28. Apua, tukea ja ratkaisuja – Työnohjausta pääluottamusmiehille ja työsuojeluvaltuutetuille, 19 608 euroa
Hakija: OAJ:n Pohjois-Pohjanmaan alueyhdistys

29. Me raholalaiset – kohti kokonaisvaltaista työhyvinvointia ja yhteisöllistä toimintakulttuuria, 16 930 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Raholan koulu, Tampere

30. Hyvinvoiva minä, hyvinvoiva opettaja, 15 500 euroa
Hakija: OAJ:n Nokian paikallisyhdistys

31. Segregaatiosta inkluusioon, 15 100 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Laukaan kirkonkylän koulu, Laukaa

32. Kaikkien lasten Laru – erillisistä väistöyksiköistä hyvinvoivaksi kouluyhteisöksi, 13 152 euroa
Hakija: Jäsenten muodosta yhteisö, Lauttasaaren ala-asteen koulu, Helsinki

33. Työhyvinvointimatinea (syksy 2022 ja kevät 2023), kolmen luennon kokonaisuus, jonka tavoitteena on opettajan työssä jaksamisen ja työstä palautumisen tukeminen ja metodologisten menetelmien hyödyntäminen työhyvinvoinnin tunnistamisessa, 12 000 euroa
Hakija: OAJ Pääkaupunkiseudun alueyhdistys

34. Hyvinvoiva ja yhteisöllinen kouluverkko Pyhäjoen OAJ paikallisyhdistys, 11 904 euroa
Hakija: OAJ:n Pyhäjoen paikallisyhdistys

35. Hyvinvointitaitoja työyhteisölle, 11 076 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Karhunmäen koulu, Joensuu

36. Apuna arjessa, tukena työssä: Johtamisen, perehdyttämisen ja mentoroinnin avulla voimaa ja virtaa työuraansa aloittaville, 11 000 euroa
Hakija: OAJ:n Joensuun paikallisyhdistys, yhteistyökumppanina Joensuun kaupunki

37. Kaarnalaivan matkassa, 10 598 euroa
Hakija: OAJ Parkanon paikallisyhdistys

38. Tukea työssä jaksamiseen pd-rahoitusta saavien helsinkiläisten koulujen opettajille ja työyhteisöille – työhyvinvointia ja ratkaisukeskeisiä menetelmiä arkeen, 10 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, työnohjaajat Helsinki OAJ:n jäsenet

39. Jokaisella on oikeus turvalliseen työympäristöön ja myönteiseen kohteluun, 10 000 euroa
Hakija: OAJ Karstulan paikallisyhdistys

40. Osaavalla johtamisella voimavaroja varhaiskasvatukseen - hengähdä, kehitä ja vahvista! 9 700 euroa
Hakija: OAJ Kanta-Häme

41. Työhyvinvoinnin lisääminen työnohjauksen kautta, 8 000 euroa
Hakija: OAJ:n Keravan opetusalan paikallisyhdistys

42. Työnohjauksella virtaa ja välineitä arkeen, 8 000 euroa
Hakija: OAJ Pirkkalan paikallisyhdistys

43. NEPSY-koulutus – Tammelan koulukeskus, 7 650 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Tammelan koulukeskus, Tammela

44. Joukosta tiimiksi – pikkutiimien ja koko tiimin yhteistyön kehittäminen, 7 500 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Suomen Diakoniaopisto

45. Mentoroinnilla työssäjaksamista ja työhyvinvointia – Uran alussa olevien varhaiskasvatuksen opettajien ja erityisopettajien mentorointi, 7 472 euroa
Hakija: Tampereen Varhaiskasvatuksen Opettajat

46. Työhyvinvointia sujuvalla työyhteisöviestinnällä – tehdään viestintää yhdessä, 7 396 euroa
Hakija: OAJ Sasky paikallisyhdistys

47. Uuden Ylämyllyn yhtenäiskoulun opetushenkilöstön hyvinvoinnin edistäminen, 7 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Ylämyllyn koulu, Ylämylly

48. Uusiutuva työyhteisö ja tulevaisuuden tavoitteet, 6 850 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Puolimatkan koulu, Hyvinkää

49. Takaisin työyhteisöksi koronahajaannuksen jälkeen, 6 175 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Pomarkun yhteiskoulu ja lukio

50. Pidä huolta työkaverista! 6 172 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kivirannan koulu, Tornio

51. Vanhasta voimaantuen ja uutta mahdollistaen, työyhteisön hyvinvointi- ja kehittämisohjelma, 5 814 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Patastenmäen koulu, Riihimäki

52. Avoimet opet – puhumalla paremmaksi kollegaksi, 5 000 euroa
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Hatanpään lukio, Tampere

53. Itseohjautuvuutta ja hyvinvointia työhön, 5 000 euroa
Hakija: OAJ:n Etelä-Savon ammattiopiston paikallisyhdistys

54. Työhyvinvointikoulutusta ilon kautta Kolarin kunnan varhaiskasvatuksen, esiopetuksen, perusopetuksen ja lukion henkilöstölle (opettajille, esimiehille ja ohjaajille), 5 000 euroa
Hakija: OAJ:n Kolarin paikallisyhdistys

55. Miten varhaiskasvatuksen yksikön johtaja voi toiminnallaan edistää työntekijöidensä työhyvinvointia, 1 500 euroa
Hakija: Jäsen, pro gradu -opinnäytetyö

56. Pedagoginen johtajuus monikulttuurisissa varhaiskasvatuksen työyhteisöissä, 1 500 euroa
Hakija: Jäsen, pro gradu -opinnäytetyö

 

Yli 50 000 euron avustukset myönsi OAJ:n hallitus, sitä pienemmät OAJ:n puheenjohtajisto. Osalle myönnettiin haettua pienempi määräraha tarkoituksena turvata hankkeen ydintavoitteen toteuttaminen mutta ei kattaa kaikkia hankkeeseen mahdollisesti liittyviä toissijaisia kuluja kuten tarjoiluja. 

Hankkeet, avustukset ja hakijat avustuksen suuruuden mukaisessa järjestyksessä (suurin avustus ensin): 

1. Resurssit riittämään ammattikorkeakoulussa -työhyvinvointihanke, 110 000 euroa  
Hakija: OAJ:n Diakonia-ammattikorkeakoulun opettajien paikallisyhdistys. 

2. Sosiaali- ja terveysalan opettajien työhyvinvointi Suomessa -tutkimus- ja kehittämishanke, 99 160 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Itä-Suomen Yliopisto, Kuopio, yhteistyössä Turun yliopisto ja Ammatilliset opettajat AO.

3. Kohti hyvinvoivaa tiimiorganisaatiota, 87 349 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Varalan urheiluopisto, Tampere. 

4. Kohti astetta parempaa työhyvinvointia Gradiassa, 72 000 euroa 
Hakija: OAJ:n Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradian paikallisyhdistys. 

5. Hyvinvoiva opettaja – Hyvinvoiva oppilas, 60 000 euroa 
Hakija: OAJ:n Lempäälän paikallisyhdistys. 

6. Rakennetaan työyhteisö vahvemmaksi, 58 478 euroa 
Hakija: OAJ:n Jyväskylän paikallisyhdistys. 

7. Toppuuta tahtia 52 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Waltterin koulu, Varkaus. 

8. Yhtenäisyys on yhteisön ydin: rakennuspalikoita Aurinkokiven uuden työyhteisön yhteenluoviutumista varten, 37 150 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Aurinkokiven koulu, Vantaa. 

9. Oivaltava esihenkilö -työhyvinvointivalmennus Kangasalan kaupungin varhaiskasvatuksen esihenkilöille ja rehtoreille, 29 686 euroa 
Hakija: OAJ:n Kangasalan paikallisyhdistys. 

10. TAMKin sote-alan YAMK-opettajille yhteisöllisyyttä ja työhyvinvointia, 29 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, TAMK, Tampere. 

11. Voimavaroja johtamiseen – Voimavarakeskeistä työnohjausta kasvatus- ja opetusalan esihenkilöille, 25 846 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, yhteistyökumppanina Lounais-Suomen rehtorit sekä Varsinais-Suomen alueyhdistyksen VOL-jaosto. 

12. Yhdessä olemme enemmän – Maiju Lassilan koulu, 25 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Maiju Lassilan koulu, Tohmajärvi. 

13. Juhannuskylän koulu 2.0/Työhyvinvointia työnohjauksella ja yhteisöllisyydellä, 25 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Juhannuskylän koulu, Tampere. 

14. Oivaltava opettaja -työhyvinvointikoulutus Kangasalan kaupungin Huutijärven ja Ruutanan kouluilla, 22 694 euroa 
Hakija: OAJ:n Kangasalan paikallisyhdistys. 

15. Perehdytys–Boostaa parempi perusta, 22 500 euroa 
Hakija: Ammatilliset opettajat AO ry. 

16. Hyvinvoiva työyhteisö osana ahdistuneen nuoren tukea, 19 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Ilmaristen koulu, Lieto. 

17. Aivovalmennus työkuormittavuuden hallinta, työhyvinvointi ja sen parantaminen, 17 470 euroa 
Hakija: OAJ:n Savon koulutuskuntayhtymän opettajien paikallisyhdistys. 

18. Opettajuuden vahvistaminen varhaiskasvatuksessa työnohjauksen keinoin, 15 800 euroa 
Hakija: OAJ:n Ilmajoen paikallisyhdistys.  

19. Vertaismentoroinnista työhyvinvointia, 15 300 euroa 
Hakija: OAJ JAMK. 

20. Älykästä itsensä ja organisaation johtamista, 15 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kalevan lukio, Tampere. 

21. Tukea luottamusmiehille ja opettajataustaisille työsuojeluvaltuutetuille! 15 000 euroa 
Hakija: OAJ:n Uudenmaan alueyhdistys. 

22. Ratkaisun portaat – Työnohjauksellinen ratkaisukeskeinen koulutus, 15 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kalevan koulu, Kerava. 

23. Työnohjauksella hyvinvointia oman äidinkielen opettajille, 13 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Oman äidinkielen opettajat.  

24. Pirstaleisesta eheäksi – voimavarat käyttöön, 12 000 euroa 
Hakija: Karstulan OAY:n paikallisyhdistys.

25. Kehittävä työyhteisö – ilmapiirin ylläpitäminen ja kehittäminen keskiössä, 11 334 euroa 
Hakija: OAJ:n Riihimäen paikallisyhdistys. 

26. Työnohjaus Ihalan koulussa 2021–2022, 11 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Ihalan koulu, Raisio. 

27. Työhyvinvointia työyhteisöiden vahvuuksien kautta, 10 000 euroa 
Hakija: OAJ:n Mikkelin paikallisyhdistys.  

28. Muutoksen tuskasta työhyvinvointiin. Yhteisöllisyyden kehittäminen Nurmijärven musiikkiopistossa, 10 000 euroa 
Hakija: Nurmijärven musiikkiopiston opettajayhdistys. 

29. Mylly-Antin koulun työhyvinvointihanke, 10 000 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Mylly-Antin koulu, Turku. 

30. Työyhteisövalmennusta Riihimäen lukioon, 9 630 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Riihimäen lukio, Riihimäki.  

31. Jaksava esimies – hyvinvoiva työyhteisö, 7 500 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kirkonkylän päiväkodit, Loppi. 

32. Hyvää vointia opehuoneeseen – hyvinvoivana kohti uusia haasteita! 5 300 euroa 
Hakija: Jäsenten muodostama yhteisö, Kirkonkylän koulu, Rusko.  

33. Työturvallisuuden kehittäminen Luksian ammattiopistossa, 5 000 euroa 
Hakija: OAJ:n Luksian paikallisyhdistys. 

34. Lemin kunnan henkilöstöjohtamisen askelmerkit kohti hyvinvoivaa työyhteisöä, 1 500 euroa 
Hakija: Jäsen, YAMK-opinnäytetyö. 

35. Poikkeusolojen vaikutus ammatillisten opettajien työhyvinvointiin, 1 500 euroa 
Hakija: Jäsen, YAMK-opinnäytetyö. 

31.8. Listaa korjattu ja täydennetty.