Palkankorotuksia kesällä monilla sopimusaloilla

Kesällä 2026 opetushenkilöstölle on luvassa palkankorotuksia useilla eri sopimusaloilla. OAJ:n neuvottelemista kesän palkankorotuksista ensimmäinen tulee voimaan jo kesäkuun alusta yleiskorotuksena yliopistoissa työskenteleville. Kunta-alan sopimuksissa palkat nousevat elokuussa.

Kesäkuussa palkankorotuksia yliopistoissa

Sivistan yliopistoja koskevaan työehtosopimukseen kuuluvat saavat 1.6.2026 sopimuskorotuksen 2,2 prosentin suuruisena yleiskorotuksena.

Sopimukseen kuuluvat yliopistojen tutkimus- ja opetushenkilöstö sekä harjoittelukoulujen opetushenkilöstö. OAJ:n jäseniä yliopistosopimuksen piirissä on yhteensä reilut 2 200.

Kunta-alalla palkankorotukset elokuussa

Kunta-alan virka- ja työehtosopimuksissa palkankorotuksia saadaan elokuussa. Heti 1.8. OVTES:n ja KVTES:n kuuluville tulee yleiskorotus 2,27 prosenttia. OVTES koskee yli 67 000 OAJ:n jäsentä KVTES noin 700 jäsentä.

2,27 prosentin suuruinen yleiskorotus maksetaan 1.8.2026 alkaen myös OTES:n ja YTES:n piiriin kuuluville.

OTES:iin kuuluu kuntaomisteisissa yksityisissä oppilaitoksissa työskenteleviä ammatillisia, taiteen perusopetuksen, vapaan sivistystyön ja aikuiskoulutuskeskusten opettajia. YTES taas on KT:n yrityssektorin yleinen työehtosopimus, jossa sovitaan osasta OTESin piirissä työskentelevien työehdoista.

Yksityinen opetusala ja aikuiskoulutus

Sivistan ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten työehtosopimukseen kuuluu noin 440 OAJ:n jäsentä. Heille on luvassa palkankorotus 1.7., josta yleiskorotus on 2,03 prosenttia ja paikallinen erä 0,87 prosenttia.

OAJ:n jäsenistä noin 5 000 kuuluu Sivistan yksityisen opetusalan työehtosopimukseen.  Yksityisen opetusalan sopimuksen liitteiden 4–10A piiriin kuuluvien palkat nousevat 1.7. yleiskorotuksella 2,03 prosenttia, ja samaan aikaan maksuun tulee työnantajan päättämä paikallinen erä 0,87 prosenttia.

Yleissivistävät koulut, lukiot, aikuislukiot

Yleissivistävissä kouluissa, lukioissa ja aikuislukiossa palkkoihin kohdistuu yleiskorotuksia 1.8. alkaen.

  • Yleiskorotuksen suuruudessa on huomioitu opetusvelvollisuuksien vähentämiseen ja yhteissuunnitteluaikaan tehdyt sopimusmääräysten muutokset.
  • Korotusten suuruuteen vaikuttavat myös yksittäisen koulun tai lukion 1.8.2025 maksuun tulleen yleiskorotusluonteisen paikallisen erän (0,75 %) toteutustapa sekä työntekijään sovellettava työaikamuoto.
  • Työehtosopimuksen soveltamisalaan kuuluvalla rehtorilla ja vuosittaisessa työajassa olevalla opinto-ohjaajalla, erityisopettajalla ja erityisluokanopettajalla yleiskorotus on 2,9 prosenttia. 

Opetusvelvollisuustyöajassa olevat opettajat

Opetusvelvollisuustyöajassa olevalla opettajalla korotusprosentti on joko 2,62 prosenttia tai 1,87 prosenttia.

  • Suurempi korotus on mahdollinen ainoastaan, jos korotettava palkka ei pidä sisällään vuoden 2025 järjestelyerää (0,75 %).
  • Pienempää korotusprosenttia käytetään vain silloin, kun korotettava palkka pitää sisällään vuoden 2025 järjestelyerän (0,75 %).
  • Työnantaja päättää säilyykö vuoden 2025 paikallinen erä opettajan palkassa ennen korotusta vai otetaanko se pois palkasta ja käytetään korotusprosenttia 2,62. 

Myös luottamusmieskorvausta ja työsuojeluvaltuutetun palkkiota korotetaan yksityisellä opetusalalla 1.7.alkaen 2,9 prosenttia. 

Uusimmat uutiset ja tiedotteet